על פי נתוני הלמ"ס, במדינת ישראל כ 170,000 מחפשי עבודה. מתוכם כ 24,000 איש אשר התייאשו מחיפוש עבודה מסיבות שונות :
"אין עבודה מתאימה במקצוע". "אני צעיר מדי/ מבוגר מדי", "אין עבודה מתאימה בשל שכר, או בשל שעות עבודה ".
מסתבר שרבים אינם יודעים כיצד לחפש ולמצוא עבודה.
בשנים האחרונות חלו תמורות באופן שבו מעסיקים מחפשים ומאתרים מועמדים . בנוסף לכך חלו תמורות בשוק העבודה, כך שתחלופת העובדים הולכת ועולה, דבר היוצר מצב שבו מחפשי העבודה נאלצים להחליף מספר משרות במהלך חייהם התעסוקתיים.
מחפש העבודה בשוק העבודה החדש, אמור להכיר את השיטות העדכניות והאמצעים החדשים לאיתור משרות.
JOBAID הוקמה מתוך כוונה ללוות ולסייע למחפשי עבודה באיתור משרה במהירות וביעילות בהתאם לדרישות שוק העבודה החדש.
על פי שיטה מתודולוגית , המבוססת על שנים של ניסיון וידע ניהולי בתחום משאבי אנוש , ניתן לאתר משרות בדרך הנכונה והמהירה ביותר. הסתייעות בשיטה שלנו מקצרת את הליך חיפוש העבודה אצל רוב המשתתפים בכ 50% מהזמן , ומגדילה את כמות הזימונים לראיונות בכ 30% .
אנו נלמד אותך , במפגשים אישיים, את כל הסודות והשיטות לאיתור משרות, ולהגעה לראיונות. נלמד גם כיצד ניתן לעבור את אותם ראיונות בהצלחה. כל זאת בעזרת המודל המחומש למציאת עבודה.
שיטת העבודה מבוססת על מודל מחומש הכולל שני מסלולים לאיתור משרות . השיטה כוללת מפגשים אישיים , מטלות והכוונה מעשית.
פרוט נוסף על מודל הליווי והייעוץ שלנו נמצא בדף "מודל העבודה".
אודות
שלמה קוגן
מייסד ובעלים
שלמה קוגן , יועץ ארגוני, בעל עשרים שנות וותק תעסוקתי בשוק העבודה שימש כסמנכ"ל בכיר למשאבי אנוש בחברות מהגדולות במשק הישראלי. במסגרת זו הקים מכון אבחון פנים ארגוני לגיוס מאות עובדים בשנה .
בעל תעודת יועץ ארגוני מטעם בית הספר להשתלמויות אוניברסיטת בר אילן, תואר שני בניהול משאבי אנוש ותואר ראשון במנהל עסקים.
מה אומרים עלינו הלקוחות שלנו
המודל המחומש ללא כל ספק מגדיל משמעותית את הסיכוי לאתר משרות מבוקשות ולקבל פניות רבות ממעסיקים, יזומות וכאלה שלא חשבת עליהן ומקנה כלים שמכינים אותך להתמודדות בתחרות הקשה של שוק מבקשי העבודה.
קובי ס. / מנהל גביה
התהליך של שלמה קוגן מומלץ מאוד וכדאי לכל אחד שמחפש את התפקיד הבא. שלמה ו-JOBAID יעשו הכל על מנת לספק את המידע התיאורטי והפרקטי המקיף ביותר בתחום, באחריות ומניסיון אישי נהדר.
אורן לוי / פסיכולוג חברתי